Théo, Léa, Zoé… Tous font partie du top 20 des prénoms de 2013. Un choix qui ne serait pas sans impact sur… notre salaire ! Selon une étude conduite par le site d'emploi américain TheLadders notre rémunération serait liée à la longueur de notre prénom. En pondérant les prénoms les plus fréquents, elle a ainsi découvert qu’avoir 8 ou 9 lettres dans son prénom constituait un réel handicap. Et selon l’étude, chaque lettre supplémentaire pourrait faire perdre jusqu’à 3 600 dollars de salaire annuel !
En étudiant ses 6 millions de membres, la plate-forme a ainsi établi le profil idéal : pour obtenir un bon salaire, mieux vaut donc avoir 5 lettres dans son prénom (puis 4 ou 6) et que celui-ci commence par un F, un B ou un P. Aux États-Unis, les grands gagnants sont donc les Lynn, Melissa, Cathy, Dana et Christine chez les filles et les Tom, Rob, Dale, Doug et Wayne pour les hommes. Pour les futurs parents, l’étude de TheLadders a même établi une liste des meilleurs salaires en fonction de la première lettre d'un prénom. Mais alors, Bill ou Steve serait peut-être une bonne idée ?