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Rupture conventionnelle : comment conclure une rupture conventionnelle du contrat de travail
Droits

Rupture conventionnelle : comment conclure une rupture conventionnelle du contrat de travail

La rupture conventionnelle est un cas de rupture à l'amiable d'un contrat à durée indéterminée. Mais quelles sont les modalités de cette séparation ?
9 novembre 2015
Démission : comment quitter son emploi dans les règles ? play_circle
contrat de travail

Démission : comment quitter son emploi dans les règles ?

Vous avez trouvé un autre emploi ou souhaitez rompre votre contrat de travail ? Il va vous falloir passer par l'étape, indispensable, de la démission. Dans cette vidéo, Aurélie Surier-Raymond,...
28 septembre 2015
Contrat de travail unique : ce que ça changerait pour les salariés et les entreprises
Société

Contrat de travail unique : ce que ça changerait pour les salariés et les entreprises

Prôné par le nouveau prix Nobel d'économie, Jean Tirole, et remis sur la table par Manuel Valls dans un entretien accordé à l'Obs, le contrat de travail unique pourrait bien bouleverser...
29 octobre 2014
Indemnité de licenciement : tout ce qu'il faut savoir (calcul, impôt, chômage)
emploi

Indemnité de licenciement : tout ce qu'il faut savoir (calcul, impôt, chômage)

Tout licenciement (sauf pour faute lourde ou grave) d'un salarié en CDI depuis au moins un an implique le versement d'une indemnité légale de licenciement par l'employeur. Calcul,...
25 septembre 2014
 Travailler en Suisse quand on est frontalier : ce qu'il faut savoir
emploi

Travailler en Suisse quand on est frontalier : ce qu'il faut savoir

Ils sont de plus en plus nombreux les citoyens français à travailler en Suisse. Vous faites partie de ceux-là ou envisagez fortement de mettre votre savoir-faire sur le marché du travail...
4 août 2014
Rupture conventionnelle et indemnités chômage : qu'est-ce qui va changer le 1er juillet ?
Société

Rupture conventionnelle et indemnités chômage : qu'est-ce qui va changer le 1er juillet ?

À compter du 1er juillet 2014, négocier une rupture conventionnelle deviendra bien moins avantageux pour les cadres. La raison ? La nouvelle convention d'assurance-chômage signée le...
12 juin 2014
Horaires, délégations, suppléants, démission : tout savoir sur les délégués du personnel
travail

Horaires, délégations, suppléants, démission : tout savoir sur les délégués du personnel

Elu dans les établissements de 11 salariés ou plus, le délégué du personnel représente les salariés et joue un rôle consultatif dans plusieurs domaines (licenciements, conditions de...
19 février 2014
Neymar : un transfert plus cher qu'annoncé ?
Société

Neymar : un transfert plus cher qu'annoncé ?

Selon le quotidien espagnol El Mundo, le transfert du Footballeur Neymar en juin dernier aurait coûté bien plus cher que prévu au F.C. Barcelona. Alors que le club catalan parlait...
21 janvier 2014
Temps partiel : durée minimale des contrats de travail, dérogations et accords de branches
Société

Temps partiel : durée minimale des contrats de travail, dérogations et accords de branches

Depuis le 1er janvier 2014, les contrats de travail à temps partiel doivent garantir 24 heures hebdomadaires de travail au salarié. Inscrite dans la loi de sécurisation de l'emploi,...
6 janvier 2014
 Licenciement pour faute grave : procédure, conséquences et indemnités
licenciement

Licenciement pour faute grave : procédure, conséquences et indemnités

Sous quel motif peut-on être licencié pour faute grave ? Quelle est la procédure et à quelles indemnités le salarié a-t-il droit ? Quelle différence avec la faute lourde ? Comment...
29 novembre 2013
CDI, CDD, intérim : ce qu'il faut savoir sur la période d'essai
travail

CDI, CDD, intérim : ce qu'il faut savoir sur la période d'essai

Le début d'un nouveau contrat de travail, CDI, CDD, intérim, est, dans la très grande majorité des cas, synonyme de période d'essai. La durée de cette période, pas obligatoire, est...
15 novembre 2013
Travail le dimanche : quels établissements peuvent ouvrir selon le Code du Travail ?

Travail le dimanche : quels établissements peuvent ouvrir selon le Code du Travail ?

A l’heure où le débat sur le travail dominical divise employés et syndicats, Patrick Brabant, avocat spécialiste du droit du travail fait le point sur les différentes dérogations au...
2 octobre 2013
Femmes au foyer : l'arrêt du travail souvent dû à une fin de CDD
Société

Femmes au foyer : l'arrêt du travail souvent dû à une fin de CDD

Elles sont plus de 2 millions en France à avoir choisi de ne pas travailler, contre 3,5 millions il y a 20 ans. Une étude de l'Insee montre que le profil et les motivations des femmes...
30 août 2013
Tout savoir sur le contrat de professionnalisation
entreprise

Tout savoir sur le contrat de professionnalisation

Décrocher un contrat en alternance est une lutte acharnée pour nombre d'étudiants désireux de se former à un métier. Il n'est pas rare que les futurs alternants abandonnent leurs projets...
20 août 2013
Travailler pendant vos congés : que dit la loi ?
contrat de travail

Travailler pendant vos congés : que dit la loi ?

Bonne nouvelle : vos congés sont obligatoires et votre employeur ne peut pas déroger aux cinq semaines minimum imposées par le code du travail. Attention donc aux sanctions financières...
24 juillet 2013
Accident du travail : quelles sont les démarches et les obligations ?
salaire

Accident du travail : quelles sont les démarches et les obligations ?

Vous avez beau faire attention, dans le boulot comme sur le trajet pour vous rendre au travail, vous n'êtes jamais à l'abri d'un accident : le pire peut très vite arriver. Blessure,...
22 mai 2013
"Je cherche un CDI" : le Tumblr chic et drôle d'un photographe pour appâter le patron
Société

"Je cherche un CDI" : le Tumblr chic et drôle d'un photographe pour appâter le patron

Un photographe freelance à la recherche d'un contrat en CDI a eu la bonne idée, pour se démarquer de potentiels concurrents, de miser sur l'originalité avec un Tumblr qui présente...
16 mai 2013
La Poste : l'employée aux 370 CDD obtient des indemnités records
Société

La Poste : l'employée aux 370 CDD obtient des indemnités records

La Poste a été condamnée pour avoir employé une de ses salariés en CDD pendant 22 ans. La cour d'appel de Toulouse demande à l'entreprise de verser 54 000 euros d'indemnités à la victime,...
2 avril 2013
Inserm : la chercheuse aux 12 CDD devrait obtenir gain de cause
Société

Inserm : la chercheuse aux 12 CDD devrait obtenir gain de cause

Une chercheuse à l'Institut national de la santé et de la recherche médicale (Inserm) qui a enchaîné 12 CDD pendant 11 ans a attaqué son laboratoire nantais. Le rapporteur public du...
19 février 2013
Contrats précaires : l’Etat, champion de France des CDD
Société

Contrats précaires : l’Etat, champion de France des CDD

Alors que patronat et syndicats doivent se retrouver jeudi et vendredi une dernière fois pour tenter d'arracher un compromis sur la « sécurisation de l'emploi » souhaitée par François...
10 janvier 2013
Du bonheur d'être une femme en temps de crise
Société

Du bonheur d'être une femme en temps de crise

Les temps sont durs pour la condition masculine. Entre 2007 et 2009, au début de la crise économique, 92% des emplois salariés détruits étaient occupés par des hommes.  C'est le bilan...
28 novembre 2012
Temps partiel et horaires morcelés : le secteur de la propreté fait le ménage

Temps partiel et horaires morcelés : le secteur de la propreté fait le ménage

Exemple type du temps partiel subi et majoritairement féminin, les horaires des équipes de nettoyage de bureau sont souvent morcelés entre le petit matin et le soir. Pour améliorer...
31 octobre 2012
35 heures : Royal s'insurge contre les "polémiques inutiles"

35 heures : Royal s'insurge contre les "polémiques inutiles"

Alors que le débat sur les 35 heures a été relancé en début de semaine par Jean-Marc Ayrault, Ségolène Royal considère qu'il faut « arrêter les polémiques inutiles » et « se concentrer...
31 octobre 2012
Emploi : 3 fois sur 4, les entreprises préfèrent les CDD
Société

Emploi : 3 fois sur 4, les entreprises préfèrent les CDD

Les entreprises usent et abusent du CDD. En effet, selon une étude du ministère du Travail, en 2011, plus des trois-quarts des recrutements effectués en France sont des contrats à...
6 septembre 2012
Jobs d'été : les entreprises abusent des CDI aux dépens des saisonniers
Société

Jobs d'été : les entreprises abusent des CDI aux dépens des saisonniers

Les CDI sont de plus en plus imposés aux travailleurs saisonniers à la place de CDD. Avec cette pratique illégale, les employeurs évitent ainsi de régler la prime de précarité.
6 août 2012
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