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Lundi 1er janvier, l'Islande a définitivement adopté la loi sur l'égalité salariale entre femmes et hommes. Les entreprises qui ne la respecteront pas seront sanctionnées financièrement.

Selon une étude américaine, les recruteurs se montreraient bien plus durs avec les femmes qu'avec les hommes qu'ils reçoivent en entretien d'embauche.

À moins de trois semaines du premier tour de l'élection présidentielle, tour d'horizon des principales propositions des cinq principaux candidats en faveur de l'égalité et des droits...

Selon une étude réalisée par Randstad, les salariés préfèrent avoir un homme pour manager. En cause : les stéréotypes de genre, qui continuent encore aujourd'hui à entraver la carrière...

Lors d'une conférence à New York, le Premier ministre islandais Bjarni Benediktsson a annoncé son intention d'instaurer une loi rendant obligatoire l'égalité salariale au sein des...

Selon un rapport paru la semaine dernière en Grande-Bretagne, un jeune père sur deux accepterait d'occuper un job moins bien payé mais moins stressant, ou bien de réduire son temps...

La défaite d'Hillary Clinton sonne le naufrage du rêve américain, mais c'est aussi une défaite des femmes, qui ont un prédateur sexuel qui n'a jamais fait de politique comme président...

Jamais une femme n'a été au programme du Bac L. Pour donner aux écrivaines la place qu'elles méritent, une professeure de lettres a lancé la semaine dernière une pétition à l'intention...

Petit florilège des conseils pour être une épouse idéale dans les années 50. Pour une fois, on ne se dit pas que "c'était mieux avant".

Imaginez un pays où quasiment la moitié des députés sont des femmes, un pays où elles détiennent les plus gros ministères et gèrent les régions principales : vous pensiez au Danemark...

À travail égal, salaire égal ? Selon les résultats d'une étude Glassdoor dévoilés ce mercredi 11 février, 65% des salariés français estiment qu'hommes et femmes sont payés également...

Les entreprises françaises jouent-elles vraiment le jeu de la parité ? Selon un rapport publié ce mercredi 10 février, si les groupes du CAC 40 ont fourni de réels efforts en la matière...

Fin janvier, le gouvernement canadien mené par Justin Trudeau a proposé de modifier "Ô Canada", l'hymne national canadien, pour y supprimer toute distinction de genre.

Trois jours avant le début des primaires républicaines dans l'Iowa, une ancienne salariée de campagne a porté plainte contre Donald Trump pour discrimination, arguant que les employées...

Selon une nouvelle étude universitaire publiée dans "Social Science & Medicine", l'écart salarial entre les femmes et les hommes aux États-Unis causerait anxiété et dépression...

C'est l'info choc de cette semaine : selon la Commission européenne, les femmes ont arrêtées d'être payées pour leur travail depuis ce lundi 2 novembre. En cause ? Les inégalités salariales...

La répartition des tâches ménagères au sein du couple est-elle plus égalitaire aujourd'hui qu'il y a vingt-cinq ans ? Selon une étude de l'Insee publiée ce jeudi 29 octobre 15 dans...

Pour la troisième année consécutive, le secrétariat des Droits des femmes a dévoilé ce jeudi 8 octobre le classement des entreprises du SBF 120 (Société des Bourses Françaises) les...

L'État de Californie a adopté mardi 6 octobre le Fair Pay Act, une loi garantissant de fortes protections en matière d'égalité de rémunération entre femmes et hommes. Très attendue,...

L'instauration en cas de séparation une "prestation compensatoire parentale" : c'est ce qui pourrait prochainement entrer en vigueur au Québec. Recommandée par un comité d'experts,...

Dans un article paru lundi 14 septembre dans le "Financial Times", le journaliste Andrew Edgecliffe-Johnson s'est penché sur les inégalités entre femmes et hommes au travail. Et en...

Emma Watson veut ouvrir le dialogue sur l'égalité des sexes dans la mode. Une industrie où il reste beaucoup de choses à faire mais dont la grande influence peut permettre de continuer...

Selon une étude menée par la Harvard Business School, les jeunes femmes issues de la génération Y seraient moins optimistes que leurs aînées quant à leur capacité à gérer de front...

Les grandes entreprises laissent-elles enfin aux femmes la place qu'elles méritent au sein de leurs instances dirigeantes ? Le cabinet d'audit et de conseil KPMG s'est posé la question...

Après le patron d'Apple, c'est au tour de Brian Krzanich, le PDG d'Intel de s'engager en faveur de la mixité et de la diversité dans l'industrie du high-tech. Ce mercredi 10 juin,...